Notre équipe

Une équipe engagée pour la ville d'Orvault

Nous sommes heureux de vous présenter 𝐥𝐞𝐬 𝐦𝐞𝐦𝐛𝐫𝐞𝐬 𝐝𝐞 𝐧𝐨𝐭𝐫𝐞 équipe « 𝐎𝐫𝐯𝐚𝐮𝐥𝐭 𝐞𝐧𝐬𝐞𝐦𝐛𝐥𝐞 » 𝐩𝐨𝐮𝐫 𝐥’élection 𝐦𝐮𝐧𝐢𝐜𝐢𝐩𝐚𝐥𝐞 𝐝𝐮 𝟏𝟓 𝐦𝐚𝐫𝐬.
✅ 55% sont déjà élu·es, 45% de nouveaux visages
✅ Agés de 25 ans à 78 ans (moyenne 53 ans)
✅ Originaires et impliqués dans tous les quartiers
✅ Des expériences professionnelles et associatives riches et variées
🎯 35 personnes rassemblées pour agir avec efficacité au service d’Orvault, pour protéger, épanouir, tisser des liens et construire demain 
livret liste orvault ensemble 2026
Consultez le document de présentation de notre équipe​
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Notre Liste Orvault Ensemble 2026

1. Jean-Sébastien Guitton, 50 ans, vétérinaire chercheur en biodiversité - Maire d’Orvault et vice-président de Nantes Métropole (2020-2026) -
2. Dominique Vignaux, 63 ans, architecte et urbaniste en libéral - Adjointe à l’urbanisme et à l’économie circulaire -
3. Lionel Audion, 64 ans, enseignant chercheur à la retraite - Adjoint à la tranquillité publique,aux aînés et à la santé -
4. Armelle Chabirand, 60 ans, ancienne présidente d’associations de parents d’élèves - Adjointe à la culture et au patrimoine -
5. André Nyamsi, 66 ans, ex-conseiller municipal de Joseph Parpaillon, docteur en sciences - Conseiller délégué aux coopérations internationales et aux anciens combattants -
6. Anne-Sophie Louboutin, 46 ans, consultante en transition écologique des entreprises, responsable nantaise des Bureaux du cœur - Adjointe à la transition écologique -
7. Thierry Guisnel, 67 ans, ingénieur retraité dans le domaine de l'énergie et ancien responsable des bénévoles des Restos du cœur 44 - Adjoint aux espaces publics et aux mobilités -
8. Valérie Dreyfus, 54 ans, formatrice indépendante en économie et gestion - Adjointe à la cohésion sociale -
9. Christophe Angomard, 66 ans, retraité de l'enseignement agricole - Adjoint aux sports -
10. Anne-Sophie Judalet, 60 ans, cadre de la fonction publique territoriale - Conseillère métropolitaine -
11. Vincent Boileau, 57 ans, salarié d'une entreprise de services numériques - Conseiller délégué à la politique de la ville et conseiller métropolitain -
12. Cathy Vergnaud, 52 ans, enseignante en écogestion - Adjointe aux finances, aux relations avec les acteurs économiques et à l’évaluation des politiques publiques -
13. Yann Guillon, 49 ans, professeur des écoles - Adjoint à l’éducation, l’enfance et la parentalité -
14. Camille Venturini, 39 ans, consultante en ressources humaines et RSE et coach professionnelle - Conseillère déléguée à la biodiversité -
15. Morvan Dupont, 46 ans, chef de projets pratiques sportives libres dans une grande collectivité - Adjoint à la jeunesse et à la diversité linguistique -
16. Anne Lambourg, 47 ans, psychologue du travail et membre du CA du Petit bar - Conseillère déléguée à la communication -
17. Jean-Yves Roux, 66 ans, enseignant à l'Université à la retraite - Conseiller délégué aux ressources humaines et à l’administration -
18. Catherine Le Trionnaire, 73 ans, professeure retraitée au lycée Appert - Conseillère déléguée à la vie associative -
19. Lény Ollivier, 43 ans, conseiller en prévention des risques professionnels - Conseiller délégué à la résorption des bidonvilles et à l’habitat mobile -
20. Sophie Lenoir, 40 ans, bibliothécaire et cofondatrice de Gallinabug - Conseillère déléguée à l’égalité femmes-hommes et à la lutte contre les discriminations -
21. Laurent Dubost, 69 ans, conseiller départemental et ingénieur environnement retraité - Conseiller délégué à la transition énergétique -
22. Françoise Noblet, 66 ans, aide-soignante retraitée et ancienne présidente de l'UAHB - Conseillère municipale -
23. Ronan Gilles, 40 ans, Conseiller délégué au handicap, chargé d'insertion auprès de personnes en souffrance psychique - Conseiller délégué au handicap -
24. Colette Vinet-Pinson, 78 ans, retraitée, ancienne bénévole à la bibliothèque de Plaisance -Conseillère municipale -
25. Dominique Gomez, 57 ans, conseiller délégué aux projets citoyens responsable informatique - Conseiller délégué aux projets citoyens -
26. Sandrine Brun, 52 ans, secrétaire médicale - Conseillère municipale -
27. Romain Mercière, 39 ans, ouvrier du bâtiment - Conseiller municipal -
28. Marie Pagès, 59 ans, postière et conseillère bancaire auprès de la clientèle fragile - Conseillère municipale -
29. Frédéric Huet, 52 ans, directeur d’école - Conseiller municipal -
30. Celia Chouzenoux, 25 ans, jeune diplômée en relations internationales et administration - Conseillère municipale -
31. Geoffrey Berniolle, 34 ans, illustrateur graphique indépendant - Conseiller municipal -
32. Linda Payet, 43 ans, salariée dans les assurances et formatrice indépendante sur les violences sexistes et sexuelles - Conseillère municipale -
33. Clément Goret, 36 ans, ingénieur bâtiment dans le développement de modes constructifs durables - Conseiller municipal -
34. Sarah Merit, 33 ans, assistante maternelle - Conseillère municipale -
35. Dominique Calais, 62 ans, secrétaire général d'une coopérative agricole - Conseiller municipal -

À votre écoute pour répondre à vos questions

Nous sommes à votre disposition pour apporter des réponses aux questions que vous vous posez.
En voici quelques-unes

point interrogation js guitton

Pourquoi avoir augmenté la taxe foncière ?

Pour équilibrer le budget municipal dégradé en 2020 et faire face aux multiples conséquences de la crise énergétique. La hausse n’avait pas pour objectif de financer de nouveaux projets. Nous avons réduit la dette par habitant et augmenté notre capacité à financer la rénovation de nos nombreux équipements vieillissants. Grâce à des économies et redéploiements de moyens, nous avons maintenu ou amélioré le service rendu aux habitants.

point interrogation js guitton

Pas de nouvelle piscine ?

L’ancien projet était financièrement intenable, comme l’a confirmé la Chambre régionale des comptes. Nous avons préféré réaliser des travaux urgents pour prolonger la piscine actuelle de quelques années. Mais le sujet reste entier pour l’avenir. J’ai été actif au sein de Nantes Métropole pour convaincre qu’il serait juste qu’elle finance très largement les nouvelles piscines à partir du prochain mandat

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Comment ont évolué les dépenses de personnel ?

Nos dépenses totales sont 12% inférieures à la moyenne des communes de même taille. La hausse constatée est principalement due aux augmentations de salaires et de taxes décidées par l’Etat, à des obligations règlementaires, aux nombreux remplacements d’agents en arrêt maladie, à l’ouverture d’un multi-accueil  et de plusieurs classes de maternelles, et à l’amélioration des conditions de travail des animateurs périscolaires. Nous avons supprimé certains postes et ceux que nous avons créé (policiers, médiateurs ou aide sociale par exemple) répondaient à des besoins que nous assumons.

point interrogation js guitton

Et les autres équipements sportifs ?

L’état dégradé de notre patrimoine sportif nécessitait une stratégie pluriannuelle que nous avons élaborée. Les premières phases sont bien engagées : l’achat des anciens bâtiments sportifs d’Alcatel est stratégique et les travaux de rénovation de la halle de tennis du mail et du complexe sportif de la Cholière vont pouvoir démarrer. De nombreux autres travaux moins structurants ont déjà été réalisés.

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